I prodotti di oggi e di domani hanno bisogno di superfici intelligenti.
Offriamo agli studenti delle scuole la possibilità di svolgere stage curriculari inclusa la preparazione dell’elaborato finale. È un’ottima opportunità per conoscere la nostra azienda e un possibile ambiente di lavoro per il futuro. Durante le vacanze offriamo inoltre posti di lavoro stagionali.
Lo stage curriculare verte sull’apprendimento. Gli stagisti lavorano sempre in team per portare a termine compiti interessanti e ambiziosi.
Lo stage può svolgersi in ambito chimico, tecnico o commerciale e consente di muovere i primi passi nel mondo del lavoro. I nostri dipendenti metteranno la loro esperienza a vostro servizio per supportarvi nella preparazione degli elaborati finali.
Svelateci le vostre capacità e le vostre passioni.
Perché volete lavorare con noi, cosa vi interessa?
Ci sono ambiti che vi piacciono particolarmente o in cui avete talento?
In sede di candidatura è necessario indicare anche la durata e il periodo desiderato per lo svolgimento dello stage.
Marzo/aprile sono il periodo ideale per candidarsi presentando la pagella del primo semestre. Inviate le vostre candidature con la relativa documentazione preferibilmente via e-mail, a: bewerbungen@collini.eu.
La retribuzione è conforme alle disposizioni dei contratti collettivi per chi esegue stage curriculari.
In estate Collini offre vari lavori stagionali nel comparto produttivo. Per lavorare da noi è necessario avere almeno 16 anni.
Abbiamo un numero limitato di posti di lavoro stagionali da assegnare. Se la vostra richiesta non andasse a buon fine, non scoraggiatevi e riprovate l’anno successivo.
Saremo lieti di ricevere le vostre candidature per i lavori stagionali. Inviateci le vostre candidature via il nostro portale di lavoro.
Tutte le candidature pervenute vengono raccolte e in seguito selezionate dai singoli reparti. Vi comunicheremo entro la fine di maggio se durante l’estate potrete lavorare da noi.
Indicate il vostro indirizzo e-mail per permetterci di inviarvi il download.